O que a gente mais ouve de quem está tentando fazer o marketing rodar.
Como mentores do G4, conversamos constantemente em nossas aulas com empresários que investem em marketing e não veem isso virar venda. A história costuma ser parecida. A empresa contrata uma pessoa para tocar o marketing, espera dela mais do que a posição comporta e, sem uma referência clara do que é um bom trabalho, não sabe bem o que cobrar. O time se dedica, mas o dinheiro parece escoar pelo ralo.
Quase sempre o problema começa antes da contratação. Sem uma tese de marketing clara, ninguém sabe que perfil de pessoa, de agência ou de investimento aquele desafio pede. É nesse vazio que as soluções prontas, a preço tentador, se instalam por um bom tempo, até que o barato sai caro.
A frustração muitas vezes não é culpa do time. Uma equipe dedicada pode simplesmente não ser a equipe certa para aquele desafio. Saber isso cedo economiza dinheiro e gente.
